نشست مشترک سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی استان چهارمحال و بختیاری با رئیس شورای نظام دامپزشکی استان

نشست مشترک سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی استان چهارمحال و بختیاری با رئیس شورای نظام دامپزشکی استان برگزار شد .
۱۱ آبان ۱۴۰۱ | ۱۵:۵۸ کد : ۶۴۱۲۲ اخبار
تعداد بازدید:۹۸
نشست مشترک سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی استان چهارمحال و بختیاری با رئیس شورای نظام دامپزشکی استان

به گزارش روابط عمومی دانشگاه جامع علمی کاربردی استان چهارمحال و بختیاری ، به منظور تبادل نظر دستگاههای اجرایی و عملی استان در جهت ارائه آخرین یافته های علمی و تکنولوژیک دامپزشکی برای فارغ التحصیلان و بهره برداران دامپزشکی از طریق آموزش های کوتاه مدت علمی کاربردی ، دکتر غلامرضا آقابابائی سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی استان چهارمحال وبختیاری با دکتر مریم همت زاده رئیس شورای نظام دامپزشکی استان دیدار و گفتگو کردند .

در این دیدار دکتر آقابابائی  با اشاره به سیاست های دانشگاه در حوزه گسترش آموزش‌ها به خصوص آموزش‌های کوتاه‌مدت افزود : این دانشگاه  برای افراد شاغل و فارغ التحصیل  تصمیمات جدی اتخاذ نموده است بگونه ای که  دوره‌هایی تدوین شده است تا فارغ التحصیلان دامپزشکی بتوانند با افزایش مهارت ، ضمن افزایش درآمد خود ، منشأ ثروت بیشتری برای بهره برداران حوزه دامپزشکی و در نتیجه افزایش ثروت برای کشور باشند.

در ادامه رئیس شورای نظام دامپزشکی استان  بیان کرد : امروزه آموزش و بهسازی منابع انسانی، به عنوان یکی از استراتژی های اصلی دستیابی به سرمایه انسانی و سازگاری مثبت با تغییر شرایط، به عنوان دو مزیت رقابتی سازمان ها و افراد  قلمداد می شود. از این رو آموزش و بهسازی افراد اقدامی راهبردی است که در سطح فردی باعث ارزشمندی فرد، در سطح سازمانی باعث بهبود و توسعه سازمان، موسسات و ادارات و در سطح ملی و حتی فراملی، منجر به افزایش بهره وری و نتایج مرتب بعدی می شود. آموزش، نوعی سرمایه گذاری مفید و یک عامل کلیدی در توسعه محسوب می شود که چنانچه به درستی برنامه ریزی و اجرا شود، می تواند بازده اقتصادی قابل ملاحظه ای داشته باشد. ارائه آموزش اثربخش، در یک سیستم مدرن، مستلزم تفکر جدید، مدل های جدید، رویکرد جدید و ابزارها و مکانیزم های جدید است.

در پایان  پس از بحث و تبادل نظر هر دو طرف بر لزوم انعقاد تفاهم نامه همکاری د ر راستای برگزاری دوره های کوتاه مدت توسط دانشگاه جامع علمی کاربردی تاکید داشتند و اجرای دوره های کوتاه مدت را ، راه حلی برای توسعه سرمایه انسانی از طریق ارزیابی و شناسایی (تجزیه و تحلیل) نیازهای آموزشی و فراهم کردن آموزش کامل برای فارغ التحصیلان و بهره برداران  نظام دامپزشکی دانستند.


نظر شما :